Qualiopi

L’obtention de la certification QUALIOPI démontre l’investissement du Cabinet Vision Partagée dans la qualité de préparation et de réalisation des formations.

Nous répondons ainsi aux exigences du Référentiel National Qualité élaboré par le Ministère du Travail.
Pour chaque formation nous évaluons la satisfaction des stagiaires afin de la prendre en compte dans une perspective d’amélioration continue.

Ces évaluations sont réalisées autour des critères suivants :

  • L’atteinte des objectifs de la formation
  • L’animation de la formation (pédagogie, écoute)
  • La maîtrise du sujet par le formateur
  • Les documents qui ont été présentés et remis
  • L’intérêt des outils qui ont été proposés
  • Les conditions de réalisation de la formation
La certification qualité a été délivrée au titre de nos actions de formation

La certification qualité a été délivrée au titre de nos actions de formation

Chiffres clés

E-learning, cours management

Quels sont les avantages de la certification Qualiopi ?

Pour les participants aux formations,
la certification QUALIOPI informe quant au professionnalisme de l’organisme de formation. Elle permet de prétendre à une prise en charge financière par l’intermédiaire de son employeur.

Pour l’employeur,
la certification QUALIOPI informe aussi quant au professionnalisme du prestataire de formation choisi pour ses salariés ou agents.
Elle permet ne prise en charge financière auprès de son OPCO pour les strucutures qui en dépendent.

Pour les organismes financeurs,
la certification QUALIOPI permet de simplifier les démarches de validation des demandes de prises en charge des formations.

Qu’est-ce que la certification Qualiopi ?

Cette certification repose sur 7 critères qualité distincts au travers de 22 indicateurs pour ce qui concerne nos activités de formation :

Critère 1 :
Les conditions d’information du public sur les prestations proposées, les délais pour y accéder et les résultats obtenus

Critère 2 :
L’identification précise des objectifs des prestations proposées et l’adaptation de ces prestations aux publics bénéficiaires lors de la conception des prestations

Critère 3 :
L’adaptation aux publics bénéficiaires des prestations et des modalités d’accueil, d’accompagnement, de suivi et d’évaluation mises en œuvre

Critère 4 :
L’adéquation des moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement aux prestations mises en œuvre

Critère 5 :
La qualification et le développement des connaissances et compétences des personnels chargés de mettre en œuvre les prestations

Critère 6 :
L’inscription et l’investissement du prestataire dans son environnement professionnel.

Critère 7 :
Le recueil et la prise en compte des appréciations et des réclamations formulées par les parties prenantes aux prestations délivrées